Tartus asuv mõisahotell otsib müügijuhti.
Raadimõisa Hotell on Tartu linna ääres asuv väikehotell. Hotellist on vaade mõisa pargile, mis on üks eredamaid pargikujundusi Eesti mõisaparkide ajaloos. Mõnus koht, kus on lisaks ööbimisele ja heale restoranile võimalus pidada seminare, konverentse, tooteesitlusi, ärikohtumisi või koosolekuid.
Täna otsib see väike ja mõnus koht omale müügijuhti.
Peamised ülesanded
Aktiivne suhtlus ja müük ettevõtete, agentuuride ja gruppide esindajatega.
Potentsiaalsete äriklientide ja koostööpartnerite kaardistamine.
Personaalsete pakkumiste loomine ettevõtetele, gruppidele ja pikema peatumise küsijatele.
Pakkumiste saatmine, tingimuste läbirääkimine ja järeltegevused.
Broneeringute kinnitamine, täpsustamine ja süsteemis haldamine.
Püsiklientide hoidmine, tagasiside kogumine ja korduvbroneeringute suurendamine.
Hooajaliste soodustuste, grupihindade ja ettevõttepakettide loomine.
Broneerimiskeskkondades info, fotode ja pakkumiste ajakohasena hoidmine.
Arvustustele vastamine (Booking.com, Google jne).
Ülevaated broneeringutest, tuludest, sihtgruppidest ja turutrendidest.
Ootused sulle
Varasem kogemus müügitöös, kliendihalduses, majutus- või teenindussektoris.
Kogemus B2B müügis või kokkupuude grupibroneeringutega.
Väga hea suhtlemis- ja läbirääkimisoskus.
Hea argumenteerimis-, kuulamis- ja esinemisoskus.
Suutlikkus hallata mitut päringut korraga.
Eesmärgile orienteeritus, aktiivsus ja initsiatiiv.
Oskus koostada müügipakkumisi ja hallata lihtsamaid analüütilisi aruandeid.
Broneerimisplatvormide (Booking.com, Expedia, AirBnB) tundmine on eelis.
Täpsus, kohusetunne ja kõrge vastutusvõime.
Püsivus müügiprotsessides ja valmisolek teha aktiivset müügitööd.
Valmidus töötada iseseisvalt.
Soov panustada hotelli käibe ja täituvuse kasvatamisse.
Kiire kohanemine uute süsteemide ja protsessidega.
Mida Raadimõis sulle pakub?
Konkurentsivõimelist tasu ja boonussüsteemi.
Paidlikku tööaega
Võimalus oma tööga elavdada turismi Lõuna-Eestis.
Võimalus olla üks olulisi võtmeisikuid ettevõtte kasvus.
Roll, mis mõjutab otseselt hotelli mainekujundust.
Otsene koostöö juhatajaga, kiire suhtlus ja toetav sisekliima
Võimalus kasutada hotelli ruume kohtumisteks, töötegemiseks või esitluseks.
Kandideeri
Tekkis küsimus?
Meie värbaja Siim Kängsepp vastab Sinu küsimustele.
